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RE S U M E N E S
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ESTUDIOS : JosÉ MARÍA SERRANO (Auditor de Ia Rota Romana): Acerca de algunas características del derecho y deber conyugal. El derecho y el deber conyugal es más fácil de describir que de definir. Hay en ellos mucho contenido que ha sido puesto de relieve por el progreso de las ciencias antropológicas. Su relevancia social, su sacramentalidad, Ia necesidad de su defensa jurídica añaden nuevas dificultades al problema. El autor examina Ia relación jurídica entre los esposos definida en el Código y concretada por Ia doctrina de Santo Tomás en Ia cual se ven anticipaciones de las adquisiciones modernas. Examina después algunas características de Ia relación conyugal con su cualidad "humana" inherente al derecho y deber conyugal, subrayando el carácter interconfesional de dichas relaciones. Esto supone una aceptación mutua de Ia mutua iniciativa, Io que Ie llega a examinar el sentido de "comunión de vida", con aceptación y respeto del "otro" en su propia autonomía humana, que no se puede explicar con conceptos puramente legalistas. Explica el valor del elemento intencional comparando Ia intención y Ia capacidad y señala el carácter sacramental de los derechos y obligaciones. Termina con algunas referencias complementarias sobre el "favor iuris" y al amor conyugal.
GEORGES DoLE (DeI Centro Nacional de Investigación Científica de París): Los criterios de afiliación de los eclesiásticos a Ia seguridad social, Introducción. Primera parte: La naturaleza de las funciones. Notas preliminares sobre unidad o dualidad de servicios. I. La actividad espiritual : Ia remuneración del servicio espiritual. La situación fiscal de los eclesiásticos. La organización sindical de los cultos. Hacia un estatuto de Ia profesión eclesiástica. II. La actividad laica. El sacerdote en el trabajo. El trabajador religioso. Los miembros de los Institutos seculares. III. Los funcionarios mixtos. El cura guardian de un edificio de culto. El vicario profesor. El consiliario del hospital. Segunda parte: El conjunto de actividades. I. El conjunto de organizaciones religiosas. Los ministros del culto. Los miembros de asociaciones religiosas. El personal administrativo de las iglesias. El personal contratado. Contrato entre clérigos seculares. Contrato entre religiosos. Compatibilidad del contrato y del estatuto canónico. II. El marco laico. La remuneración pública de los ministros del culto: historia y situación actual. Las funciones laicas. Los empleados privados. Los profesionales independientes.
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